| Језик : |
|
| Енциклопедија заједница |Енциклопедија Одговори |Пошаљи питање |Речник Знање |Додај знања |
Сервис |
 |
|
Услуге (рад сервис), да обезбеди одређени облик живљења употребну вредност рада рада за друге. Овај рад није у натури, већ да пружи услугу у виду живог рада. Ова услуга може да задовољи духовне потребе људи, може бити произведен да задовољи материјалне потребе људи.Дефиниције Речи: рад Пиниин: Лао Ву Основни објашњење [Рада] услуга се односи на радне или послове радне снаге Детаљна објашњења 1. Тај вредан рад. "Анали насумична": "људи на свету, њене горке туга услуге од рођења." Јужни Чен Шу Линг, "Чен Венди текст туга политика": "Ју цорпус цаллосум, Чунг Ва осуши живина децембра, али порођај Јанг, Ји кршење са Адамс. " 2.. Економски услови. Није у натури, али у циљу да се обезбеди други облик живе радне снаге да задовољи одређену потребу. Ако медицински сектор и служба индустрија радници и други радни активности. Понекад само да промовише раднике сервис индустрији називају рада. Дефиниције Постоје уске и широке рада рада рада бодова. Рад не оставља било који зелите са људима који пружају те услуге може да појми постојање посебних услуга, као што су наставници, адвокати, лекари, фризере и другог особља у понуди. Поред укључујући уски рада генерализована рад, али такође укључује такву класу сервиса који се пружа употреба вредност везана за материјалним добрима се огледају као роба, као што су особље, кувар механичар, кројача. Сличности постоје између концепта услуга и терцијарним индустрије концепата. Главне карактеристике терцијарног индустрије лежи у пружању услуга у заједници. Између нивоа земље економског развоја и нивоа развоја у циљу пружања услуга као основну карактеристику терцијарног индустрије, постоји узајамно јачају однос међусобне уздржаности. Са развојем друштвених производних снага, науке и технологије, терцијарни индустрија посебно је једна од трећег нивоа (који је побољшање одељења научном и културном плану и становници квалитет услуге), положај у националној економији постаје све важнији. Класификација Широк спектар услуга, у зависности од врсте услуга су подељени у: ① живе услуге. Односи се на услугама директно у животима људи. Као што су: храна, шишање, купке, хотели, биоскопи, позоришта и тако даље. Ова производња и потрошња услуга јављају истовремено. ② производне услуге. Значи услугу пружа за производњу и процеса репродукције, то је процес производње се наставља у процесу циркулације. Као што су: транспорт, складиштење, паковање, одржавања и тако даље. Ова услуга је такође производни процеси и процеси потрошње јављају истовремено. Због различите природе сектора рада, индустрије или професије, улога службе генерисаног ће бити другачије. Неке услуге могу да задовоље потребе духовног живота народа, као што су: уметност, путовања, итд; неке услуге директно повезани са процесом производње јавља, као што су: наука и технологија директно примењује у производном процесу, сврставање робе, процеси паковања и складиштења су у оптицају наставити такве активности на терену је продуктиван, у стању да ствара вредност, обрачун резултата, треба да буду укључени у националном дохотку, други рад не ствара вредност. Са развојем производних снага, науке и технологије, вредност материјала коју обезбеђује више производног сектора, сектора услуга, индустрије или професије постоји тренд постепеног развоја, такозвани четврти индустријска револуција се суочава са изазовом будућег друштва, рада сектора услуга ће бити много више развој. Производе рада Проблем запошљавања је постала важно питање око проблематичне државе и владе. Наш град сваке године најмање 50 милиона људи је незапослено, има 150 милиона вишак радника у руралним подручјима треба да буду пребачени у град сваке године запошљавања, то јест, сваке године има најмање 200 милиона људи у потреби посла. С једне стране је огромна рада групе, с друге стране је много области, посебно у економски развијеним приморским областима сваке године милиони јаза запошљавања између понуде и тражње је посебно малформације, чиме изазива широк спектар између покрајинске рада излаза и улаза, формирање огромно тржиште рада. Депеша Диспечер, такође познат као привременог особља, особље лизинг, рада слања, рада лизинга, је дефинисан агенције за запошљавање, уговори о раду и послао раднике, послао радника да буду послате од стране предузећа (стварни рада јединице) плаћања услуге, радни односи постоје у уговору о раду између именовања агенције и отпремљена радника, али је чињеница да плаћање рада догодио у слању радника (стварни рада јединица) да буде послат између предузећа. Предност слања Када рада депеша компанија још није појавио, предузеће радници мобилност, регрутовање, управљање, обука, исплата плата и бенефиција, процена и други официри дао много досадан послова особље или менаџмент је донео велики притисак. Али са појавом депеше посла, додатно продубљивање друштвене поделе рада, агенције за запошљавање све више укључени у пословању међу особљем да деле део рада особља или руководства, функције управљања рада да максимизирају пречишћавање предузећа, омогућавајући предузећима да концентрисати на све жестоке конкуренције на тржишту. |
| Корисник Преглед |
|
Но цомментс иет |
